こちらは人材派遣で働く人達を応援するサイトです! 

                                                                   
人材派遣でキャリアUP人材派遣で稼きたい!と思うキミのための成功術を伝授
 
ウェブ アニメーター    『学校では対応できない、スクールではわからない、
        ハローワークでは知らない、企業では教えてくれない』
衝撃の事実
ウェブ アニメーター
 
◆◇IT派遣で稼げる派遣社員になるための極意を伝授!!◆◇   
 
人材派遣で稼げるようになるためには、キミが派遣会社に利用されるのではなく、逆にキミが派遣制度を上手く活用すれば良いのです! 
そのためには、ITスキルを身に付け、IT業界で働くことをお勧めします!! 


しかし、IT業界というのは、一般的に、いまいちよくわからない世界です。そこには現実があり、落とし穴があります。
ですから、皆さんは下記のような悩みや不安が出ると思います。。


●未経験からIT業界へ転職したい!異業種からIT業界へ転身したい!新卒、第2新卒で、IT業界へ就職したい!フリーターからIT業界で働けるようになりたい!
→でも・・文系出身で計算が得意じゃない・・ ネットとメールしかやったことがない・・ ITの特別な知識がない・・ Excel・Wordの基本操作は出来るけど・・
こんな私でも、パソコンを使ったお仕事が出来るのかしら。。


●パソコンスクール、ハローワークの職業訓練に通ったのでIT業界へ就職したい!ITの資格を取得したのでIT業界で働きたい!英語など、外国語をITで活かしたい!

→でも・・いったいどうやってIT業界へ就職すれば良いのだろう。。


●IT業界への転職に成功したのは良いけれど。。

→本当に僕で大丈夫かな。私のスキルで通用するのかしら。


IT業界で働いて1年〜3年になるけれど。。IT業界に勤めて3年〜5年になるけれど。。
→この先このままIT業界で働いて行くことができるのだろうか。。

●結婚、出産したので、地元で出来るだけ長く働きたい。家事、子供の送り迎えがあるので、通勤は自宅近郊で働きたい。
→このような条件でも働けるところはあるのでしょうか。。

●出産後、育児後、社会復帰したい。IT業界から異業種に転職し、また、IT業界へ復帰したい。
→ブランクがあるけれど就職できるでしょうか。。。

●IT業界で勤務して、かれこれ10年になるけれど。。

→現役引退まで働けるのだろうか。。

●IT業界で20年近く働いて来たけれど。。
→年齢的に雇ってもらえるだろうか。。


如何ですか?現在のキミは、上記のどれに当てはまりますか?
いずれにしまても、ここでは、こんな悩みや不安など、誰も教えてくれない現実を教えます。そして問題の解決に当たります!
そこで、このサイトに加え、僕のブログ、メルマガやレポートで、IT業界をしっかりと把握してもらい、今後のキミのキャリアプランのお役に立てもらいます。
そして、最終的には、キミに稼げる派遣社員になってもらいます!今の年収の倍を稼げるようになってもらいます!!
そのために、僕が伝授する技術を信じて実行してください!今日から考え方も変えてください!
必ず稼げるようになります!!キミの成功を祈っております!!!

退屈な人生を変える究極の派遣バイブルの始まりです!″





 
IT業界13年の現役派遣営業マンだから教えられる
人材派遣のキャリアUP方法!収入倍増の極意!!



 
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航空事務 C級
▼専門事務系

・航空事務からITへキャリアUP!
<実務案件 C級>

※ここでご紹介している案件は、時代やその時の流行りなどもありますので、実際に今現在募集しているものである、とは限りませんので予めご了承ください。しかしながら、なるべくIT業界で周期的に発生している案件、定着している案件、毎回パターン化している案件など、キミにとって現実味のあるリアルなものだけを選び抜いて掲載しております。ですからキミは、こういう案件であれば、現在のキミのスキル・キャリアレベルから転職していくチャンスがある、という意味で、解釈、参考としてください。キミの健闘を祈ります。
敷居の低い順=レベルの低い順から、C級(初級)・B級(中級)・A級
(上級)・S級(プロ)と区分けして掲載しております。職種によって、その数は異なりますので、予めご了承ください。リアル感を出すために、あえて実際に、我々IT派遣会社に送られてくる案件情報をわざと掲載しております。しかし、機密情報などにより、勤務地(どこのユーザーか、勤務先現場がわかってしまう)など、お見せ出来ない箇所は割愛しております。尚、女性限定案件など、ここでお見せしている情報は、あくまでも取引における我々の情報であり、実際に皆さんに公募にて掲載するのは法律上出来ないため、リアルの求人募集では、これらを省いた情報を掲載している、と認識して下さい。逆に言えば、これが、実際の現実の中身である、という事です。





案件概要:IT部門アシスタント諸業務

(マスター入力、機器手配など)

作業場所:空港

期   間:長期

年齢範囲:39歳まで。

女性限定(女性3名体制)

給   与:20万くらい

国   籍:日本国籍

コメント:IT経験が浅くても可。

コミュニケーション重視。



<解説>

<解説>
C級案件
「業務内容」
某空港内のIT部門における社内申請受付窓口の業務となります。社員の入退社におけるアカウント・IDの発行、マスター入力管理、パソコンや周辺機器などの管理や、故障における交換対応、各種申請受付など、誰にでも出来る簡単なお仕事となります。

「適任者」
女性限定案件となります。空港業界や航空端末の経験までは、問われておりませんが、経験があれば尚可です。他業界でも、このような窓口業務経験があると優先されます。IT部門として、何か技術的なスキル要求は、求められておりませんので、オフィスワークのExcel、Wordの基本操作が出来れば問題ありません。ただ、窓口として、機器の手配など、対応するため、パソコン自体や周辺機器における簡単な知識があると助かります。仮に知識がなくとも、パソコンに興味があれば、やりながら覚えてもらえればOKです。いずれにしましても、全社における窓口の立ち位置となりますため、明朗活発な、コミュニケーション力のある方が望まれます。

「メリット」
女性のチームのため、女性限定案件となります。航空業界や何かしらの空港内作業経験があれば優遇されます。ただし、業界経験は特に、条件として盛り込まれてはおりませんので、他業界で、同じような窓口業務、アドミ業務など経験があれば、全然問題ありません。また、他に営業事務や、接客経験など、人と接するお仕事の経験があれば、十分候補対象となります。IT部門と言いましても、作業内容は、窓口の事務庶務的業務のため、ExcelやWordの基本操作が出来れば問題ありません。また、アカウントやID管理、パソコンや周辺機器の手配管理におきましては、経験がなくとも、知識として覚える気があれば対応出来ます。いずれにしましても、社内全体の窓口業務のため、明るく元気な対応が出来る人、ということが一番重要になります。

「デメリット」
比較的敷居が低く、応募しやすい案件内容であるため、応募数が多く、競合が激しくなるのは否めません。そうなると、どうしても、経験者優遇、年齢若手、給与が安い人優先、などという条件で選考されるようになってしまいます。お仕事的には、忙しくない、ルーチンワーク的業務のため、適度な忙しさや、スキル・キャリアUPを求めている人には、合わないお仕事になってしまいます。

「総評」
異業種や接客販売業などの職種から、オフィスワークに転身したい、や、お仕事自体に、良い意味で、スキル、キャリアUPを求めておらず、それよりは、安定して長くお仕事を続けたい、というような人にぴったり会う、お仕事になります。ただ、IT部門の部署として、パソコンや周辺機器の手配、台数やアカウント、IDなどの管理など、行うため、少なからず、パソコンの知識や興味がある方の方が良いことは確かです。航空業界や事務経験、何かしらの空港内の作業経験があると、業界経験者として優遇されます。社内窓口の業務のため、明るく元気な対応が出来る方が好まれます。オフィスワークの経験がないため、オフィスワークに転身出来ないでいる人や、オフィスワークのが初めてなので、初心者で出来る内容でまずは、入りたい、という人に向いているお仕事内容になります。































































































































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